¿Por qué usar Gamificación en nuestras Startups?

Posteado por
12Feb

gamification

La gamificación es la utilización de técnicas de juego en entornos que no tienen que ver con el entretenimiento para que las actividades resulten más atractivas y divertidas y no de pereza hacer algo que suele ser aburrido o poco gratificante.

El objetivo de la gamificación es influir y motivar a los usuarios para conseguir que adquieran hábitos y alcancen metas fijadas.

Se incentiva al usuario a participar, compartir e interactuar en alguna actividad de forma individual o con el resto de una comunidad. De esta forma se consigue fidelizar al usuario y le estimulamos para que interactúe con la web y otros usuarios. Consigue que los usuarios se queden más tiempo en la web, lean más páginas y hagan más comentarios.

Para convertir en juego una actividad hay diferentes mecánicas:

  • Un sistema de logros y recompensas como el que ofrece Foursquare
  • Progresión, como la barra de porcentaje de perfil completado utilizada por Linkedin
  • Puntos, como en las campañas de fidelización. Caso de Phidelium
  • Sistemas de clasificación y ranking, como en la Liga Fantástica de Marca

¿Cómo puedo aplicarlo a mi startup?

Pues el método más habitual es integrar en tu web una de las plataformas que ofrecen los plugin que desarrollan funciones de gamificación.

Pero existen riesgos a la hora de diseñar una campaña de gamificación. Puede que el sistema de logros haga pasar a segundo plano al resto del contenido de la web o que por seguir el juego obliguemos al usuario a realizar excesivas tareas y se resientan las ventas. Por eso siempre hay que estar atento de cómo evoluciona y no vaya en nuestra contra.

Si te has quedado con ganas de implementar gamification a tu startup te proponemos que participes al concurso que propone Wonnova, agencia pionera en la adaptación de mecánicas y dinámicas del juego en diversas organizaciones que se encargará de implementar la estrategia de gamificación para la startup que resulte ganadora.

Podrán participar las empresas con los siguientes requisitos:

  1. Empresas con menos de dos años de vida
  2. Empresas que tengan menos de 5 empleados
  3. Empresas con una facturación inferior a 200.000 euros al año

El plazo para presentar las candidaturas acabará el 20 de Febrero. Inscríbete aquí.

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