Cómo buscar trabajo y encontrarlo
“El 70% de las ofertas de trabajo no se publican”, asegura Roser Vilella, Career Manager de la bolsa de trabajo de La Salle Alumni. “Por eso es necesario buscar empleo de forma proactiva”, explica. Existen dos maneras de buscar trabajo: la vía reactiva, buscando vacantes en distintos portales, esperando que suban ofertas que te interesen y actualizando tu perfil y currículum. Y la vía proactiva, que implica una mayor dedicación, pero también una mayor posibilidad de éxito. En este caso, hay que realizar tres pasos:
- Presentar auto candidaturas: llamar, enviar tu currículum y tu carta de presentación a una empresa donde te gustaría trabajar por su filosofía y su modelo de negocio es muy positivo. A pesar de que en ese momento no tengan una oferta específica para tu perfil, hay más posibilidades de que cuenten contigo más adelante.
- Registrarse en redes de contactos profesionales: volver a contactar con antiguos compañeros de trabajo o de clase te abrirá nuevas posibilidades. De este modo ampliarás la búsqueda a otros sectores, territorios y ámbitos profesionales. Puedes encontrarles en:
- La Salle Alumni Community: red de networking dirigida a empresas, partners, profesionales y estudiantes de La Salle Campus Barcelona.
- LinkedIn: la red de contactos profesional con más éxito en España y a nivel mundial.
- Xing: una de las plataformas profesionales con más peso en la red.
- Contactos personales: haz saber que no tienes trabajo. Así, tus contactos pensarán en ti cada vez que oigan una oferta de trabajo, te propondrán como candidato y te la harán llegar.
“Desde Career Services de La Salle Alumni, consideramos que lo ideal es combinar la vía reactiva y la vía proactiva para aumentar las posibilidades de éxito”, expone Vilella. Pero en caso de no tener el tiempo necesario, recomienda la segunda, puesto que su efectividad es mucho mayor.